12月16日，济宁能源集团党委委员、董事会秘书李明富莅临花园煤矿，列席旁听该矿党委理论学习中心组学习。

此次学习由花园煤矿党委书记、矿长辛光明主持。会议开始，辛光明率先垂范，带领中心组全体成员深入学习了《深入实施新时代人才强国战略 加快建设世界重要人才中心和创新高地》重要文件精神。随后，党委副书记、工会主席、纪委书记孙保龙接力领学，详细解读了《习近平总书记在二十届中央政治局第五次集体学习时的重要讲话》内容。领学环节结束后，中心组全体成员围绕所学内容，紧密结合自身工作实际，展开了一场深入而热烈的交流研讨。成员们各抒己见，分别从不同工作视角分享了学习感悟与深刻体会，在诸多关乎企业发展的关键问题上达成了高度共识，为进一步推动花园煤矿各项工作凝聚了强大的思想合力。

会上，李明富对本次花园煤矿党委理论学习中心组集中学习的成效给予了高度评价与充分肯定。他指出，此次学习活动呈现出诸多亮点：党委高度重视，精心组织安排，确保学习有序开展；学习程序严谨规范，严格遵循学习制度与流程；学习主题鲜明突出，紧密围绕党和国家的重要战略部署及企业发展核心需求；学议结合紧密，成员们在学习基础上深入讨论，充分发挥了“关键少数”的示范引领作用，有效深化了政治理论学习，有力推进了学习型党委建设，取得了显著的学习效果。

针对下一步加强党委理论学习中心组学习及助力矿井高质量发展工作，李明富提出明确要求。在思想认识方面，全体成员务必切实提高政治站位，深刻领悟党委理论学习中心组学习对于加强党的建设、引领企业发展的重大意义，将学习视为提升党性修养、增强工作能力的重要途径。在学习内容上，要进一步强化系统学习理念，广泛涉猎政治、经济、文化、科技等多领域知识，不断拓宽知识面，构建全面且深入的知识体系，以更好地适应新时代企业发展面临的复杂形势与多元挑战。学习方式上，要积极探索创新，灵活采用个人自学与集体研讨相结合、专家授课与实地调研相补充等多种形式，充分调动学习积极性与主动性，确保学习的有效性与全面性。尤为重要的是，中心组学习质量直接关乎学习成果转化成效，中心组成员需充分发挥先锋模范作用，紧密贴合矿井安全生产、技术创新、员工队伍管理等实际工作，将学习成果精准转化为推动矿井安全高效生产的科学决策、技术创新升级的有效举措以及员工队伍建设的有力抓手，真正让党委理论学习中心组学习成为矿井持续稳定发展的强劲动力源泉与坚实智力支撑。

会后，旁听工作组依据《学习评价表》，对本次花园煤矿党委理论学习中心组学习进行了全面、细致的量化打分，并提出了具有针对性与建设性的改进意见。

文|商庆芬（党群办公室）