运河煤矿变通管理方式，推行“区队自主管理”3个月以来，有效调动了各区队工作主动性和全员参与矿井安全管理的积极性，实现了安全生产你我来“当家”。

近日，该矿综采二区将“班组自主创新”也纳入区队自主管理的重点，鼓励班组和个人积极提出现场安全生产的好建议、有利于现场生产工艺改良的好方案、降低开采成本实现低碳开采好措施等。并将“班组科技创新”作为自主管理的一项考核指标，鼓励班组定期提出一项现场工艺创新方案及班组管理的“金点子”并对提出的个人或班组实现奖励。

通过创新推行，该矿综采二区踊跃出许多能够改良现场的好经验。例如，目前该区队所开采的7301工作面角度大，皮顺平均角度20多度，不利于煤炭的运出，而且容易导致大块煤和矸石从皮带上滚落。区队一位转载机司机根据这一情况提出了“巷道全断面增加可关闭挡煤护网”的建议，有效的将皮带运行中滚落的煤块矸石挡在了转载机10米之外的地方。除此之外，区队还针对工作面液压支架推溜连杆适应地质条件差的情况提出了“液压支架连杆切除双翼”加大其现场适应性的方案，在采煤现场得到了良好的实验推广。

（运河煤矿 徐秀娇 满操）