为持续深化职工之家建设，推广服务职工的创新举措与成功经验，10月24日，济宁能源集团工会组织权属港航企业在龙拱港服务驿站举办现场观摩活动，并围绕服务驿站建设与职工服务品质提升展开座谈。

活动期间，观摩单位实地考察了龙拱港服务驿站的各项功能设施。驿站以打造船员职工在陆地上的“家”为目标，集阅读、充电、娱乐、购物等多功能于一体，展现了工会服务品牌“渴了有水喝、热了能乘凉、冷了能取暖、累了能歇脚”的理念宗旨。

驿站内设置了扫码免费借书区、自由取阅书架及报刊阅读区，提供免费咖啡、热水；配备了自助手机充电站，创新推出“小龙鲜生船员专属购物站”，支持生鲜百货一键下单、船边送达，并设有自助购物机、快递代收点，极大便利了船员生活；此外，影音天地、数字资源库公用电脑以及济宁能源独具港航特色的文创产品，进一步丰富了职工与船员的休闲娱乐选择，赢得了观摩人员的高度评价。

观摩结束后，召开专题座谈会，各权属港航企业并对“港湾驿站”依次进行汇报。此次观摩活动为济宁能源集团内部交流互鉴、共同提升职工服务工作水平搭建了良好平台。活动不仅展示了龙拱港在服务意识方面的创新实践，也进一步强化了集团内各单位用心用情服务职工与船员的共识。

近年来，济宁能源集团深入推进“我为职工办实事”实践活动，持续深化“5+N”工会工作体系建设，积极探索服务职工新路径，因地制宜打造职工喜闻乐见的职工之家，坚持从职工需求出发，聚焦职工生活与职业发展的全方位关怀理念的服务质量。下一步，济宁能源集团将继续以“职工满意”为最高标准，不断推动职工服务工作从“量”的积累迈向“质”的飞跃，真正把企业的温暖送到职工心坎上，为集团高质量发展凝聚强大合力。

文/图丨杨娜 王天驰 黄晓旭