随着“学习强国”APP 的不断升级完善，其新颖的学习方式、丰富的学习资源，成为了广大党员开展自主学习的首选。济宁能源发展集团花园煤矿（以下简称“花园煤矿”）党委因势利导，在制定各党支部考核细则时将组织党员干部、入党积极分子、职工群众参加“学习强国”学习平台学习作为一项重点考核内容，带动更多的职工参加线上学习，形成比着学、追着学的浓厚氛围，大家争做“学习达人”。

“作为一名入党积极分子，我热切希望能学习到更多党的知识，‘学习强国’学习平台恰好满足了我的需求。虽然平时工作很忙，但我每天都会登录‘学习强国’APP，利用碎片时间学习和答题，每次挑战胜利，我都有满满的成就感。今年4月份我被支部推荐为花园煤矿2023年度的‘学习达人’，我感到非常荣幸。”花园煤矿入党积极分子张凯说。花园煤矿2023年上半年吸收为预备党员的张凯、孔皓、李文学三名同志“学习强国”学习平台积分均符合每天40分的标准，均荣获“花园煤矿2023年度学习强国‘学习达人’称号”。

2023年以来，花园煤矿加强对入党积极分子的教育培养，各党支部均建立了“学习强国”学习平台工作交流群，并邀请和指导申请入党人员和入党积极分子加入学习组织，指定管理员对其进行解疑释惑，督促其养成运用“学习强国”学习平台进行学习的良好习惯，以高标准、严要求，提升学习主动性。

花园煤矿始终将“学习强国”学习平台作为抓党建工作的重要抓手，把运用“学习强国”学习平台作为引导党员领导干部进行理论学习的重要途径，层层压实责任，建立了定期通报制度，充分发挥学习积分的正向激励作用和学情通报的督学促学作用，引导党员干部群众端正学风，注重学习效果和质量，保证学习效果，在全矿营造了“比学赶超”的浓厚学习氛围。

文/图丨商庆芬（花园煤矿）