本着停工不误工的原则，金桥煤矿以部门为单位，利用微信工作群进行集中学习。

各单位负责人作为学习组织者，在群内下发了学习通知及《济宁能源发展集团2019年行政工作报告》，要求大家认真阅读通知要求，并深刻领会《报告》精神。为避免学而不思，该矿还要求每名职工返岗时提交不少于300字的学习心得。

该矿高度重视对职工的思想引导，通过学《报告》精神，使得职工对集团的生产经营情况有更全面的了解，可更好地团结一致集中精力瞄准目标，为复工奠定思想基础。

                                        █金桥煤矿   孟冉