近日，阳城煤电在扎实开展安全生产月系列活动的基础上，又实施了八项强化安全管理举措，进一步加强安全生产月期间的现场安全管控，积极创造持续稳定的安全生产氛围。

开展重点专业专项检查。由各专业职能科室牵头，对机电提升运输、地面安全用电、顶板管理、冲击地压防治、“一通三防”进行专项检查，明确检查分组，重点对动态静态隐患及各岗位工种规范操作进行检查，做到检查全覆盖。

开展“科区长上讲台”活动。组织部分生产职能科室科长及生产辅助单位区长上讲台，进行集中宣讲，通过讲标准、分享先进管理经验，促进全矿职工标准化意识、现场标准化水平全面提升。

开展带班区长讲安全活动。充分利用班前会，针对生产现场各项工序，由经验丰富的带班区长重点对生产流程、安全注意事项等进行讲解，促进职工业务素质的提升。

开展安全素质提升“三个强化”考核。强化“手指口述安全确认法、应知应会知识、岗位危险源辨识”“三个强化”活动，由理论内容考核向实践操作运用考核转化，注重现场动态操作使用能力，全面提高职工业务技能素质和自我保护意识。同时，对“三个强化”内容纳入月底全员安全考试范围。

开展全员“警示教育”及书写承诺书活动。由各单位集中开展警示教育活动，通过观看至少一次安全教育视频、剖析一次典型事故案例，认真吸取教训，杜绝各类事故的发生；同时，针对安全月期间如何履行岗位责任、落实安全措施、保障安全生产，组织全体职工书写承诺书。

开展地面消防、车辆管理、土建工程专项检查活动。重点检查安全设施完好及安全措施落实情况，确保地面工作有序开展。

开展地面环境卫生大整治活动。由环保科牵头，按照环保网格五级管理体系，对地面各地点进行检查，重点抓好煤场、矸石堆场、工广区、各生产场所、库房等地点的环境卫生整治。

开展安全薄弱人员排查活动。根据矿《关于开展高危疾病及十种安全薄弱人员排查的通知》要求，明确责任人和排查措施，区队长、班组长带头排查，对十种人分类梳理，形成安全薄弱人员排查台账，并建立互保联保制度。

目前，全矿各单位正积极行动，全力以赴投入到安全生产的各项工作中，该矿安全部门对各单位安全管理工作开展情况进行监督考核，确保职工现场操作严格按照安全技术措施和安全规程执行，重点工程安排专人进行重点跟靠，确保各项工作顺利推进。