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三亮三比一争当 激活党员“红色细胞”

发布日期:2023-06-15

一名党员就是一面先锋旗帜,一名党员就是一个“红色细胞”。正则招标公司自开展“三亮三比一争当”活动以来,科学精准谋划,全域统筹推进,激励党员以奋发有为的精神状态、高质高效的工作水平、务实进取的工作作风,在各项工作中发挥先锋模范作用,展现新时代党员的精神风貌,全面提升公司党建工作水平。

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推行“三亮”展形象

鼓励党员在工作期间佩戴党员徽章,在办公桌摆放党员示范岗桌牌,主动亮出党员身份,积极展现党员精神风貌,提升党员身份意识、责任意识和先锋模范意识。举办“向优秀党员看齐 转作风 强担当”等系列主题党日活动,让党员们深刻领悟榜样的精神,提高责任担当。将“三亮三比一争当”活动融入日常业务工作中,充分发挥党员示范引领作用,开展“共产党员公开承诺书”活动,引导党员干部立足自身工作职责、主动对标先进,亮出岗位承诺与事实承诺,促进工作标准再提高。

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聚焦“三比”显担当

围绕集团公司“奋进千亿,强企有我”干部作风专题教育方案要求,狠抓招标队伍作风建设,严格工作纪律要求,开展反腐倡廉警示教育、青年座谈会等活动,学用结合,学思统一,切实改进工作作风,推动作风建设迈向新高度。

建立“一促一、一帮一”学习机制,让党员进一步养成争先创优的习惯,在日常行动上做表率、打头阵,形成比学赶超、互学共进的良好氛围,创优争先的模范意识。紧紧围绕公司年度重点工作任务,全体党员在控本、创效等方面比进度、比目标完成、比突破。坚持目标导向、结果导向,全面推行“业务+”工作模式,倡导一岗多责、一岗多能,提升员工综合素质。设立岗位牌,明确岗位职责,做到党建工作和业务工作一起谋划、一起部署,把每个工作环节抓具体、抓深入,做到“两手抓、两手硬”,以工作的高标准、高质量、高效益创品牌、树形象。

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“一争”服务落实处

发挥青年党员示范岗的先锋模范作用,将贴心服务、用心服务、规范服务的理念与岗位工作、拓展市场、服务提升紧密联系在一起。全面推广“公开化、信息化、平台化、定制化”的“四化”服务模式,推出“开标流程半小时”,“采购申请提前30天”等措施,大大压缩项目招标时间,实现了招标采购工作的自助自主、阳光透明,切实提高了招标工作效率。优化“互联网+电子平台”模式,让数据“多跑路”、让投标人“少跑腿”,实现了“线下不见面、线上一对一”业务办理模式平台,更好的服务各方交易主体。

文/图|靳溢欣(正则招标)


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